Академія ITSTEP - повноцінна IT-освіта для дорослих і дітей. Ми навчаємо з 1999 року. Авторські методики, викладачі-практики, 100% практичних занять.

Ви використовуєте застарілий браузер!

Ваш браузер Internet Explorer, на жаль, є застарілим. Ця версія браузеру не підтримує багато сучасних технологій, тому деякі функції сайту можуть працювати з помилками. Рекомендуємо переглядати сайт за допомогою актуальних версій браузерів Google Chrome, Safari, Mozilla Firefox, Opera, Microsoft Edge

🔥Триває набір в групу Малої Академії для дітей 7-14 років - До старту навчання залишилось:

03

днів

13

годин

35

хвилин

Забронювати місце
ШАГ логотип

Як айтівці змінюють спеціалізації: тенденції та найпопулярніші напрямки в IT

Освіта для дорослих

03.10.2024

348 переглядів

У світі IT зміна спеціалізації — це не лише спосіб розвивати свою кар'єру, але й можливість знайти нові виклики та розширити горизонти. Згідно з літнім опитуванням на DOU, 24% айтівців хоча б раз за свою кар'єру змінювали спеціалізацію. Цей показник зростає зі збільшенням стажу: серед тих, хто працює в IT більше 10 років, таких уже 39%.

 

Які спеціалісти найчастіше змінюють напрям?

Серед найактивніших у зміні спеціалізації — сисадміни, спеціалісти з DBA, Hardware Engineers, HTML-кодери та спеціалісти підтримки. Більше 60% цих фахівців спробували себе в нових ролях. Серед нетехнічних спеціалістів найбільш схильні до змін фахівці з Customer Success, продажів, перекладачі та техрайтери.

 

Хто рідше за все змінює напрям роботи?

Найменше змінюють спеціалізацію розробники, тестувальники, HR/рекрутери, художники та аніматори. Менше ніж 15% представників цих професій обирають кардинальні зміни. Проте серед розробників, які все ж вирішили змінити напрям, популярними варіантами є перехід у менеджмент проєктів (PM), CTO або Data Science.

 

Які напрямки найбільш привабливі для переходу?

Одним із найпривабливіших напрямків є DevOps, де 39% фахівців раніше працювали сисадмінами. Також значна кількість фахівців обирає перехід у менеджмент проєктів, де понад 50% PM мають досвід у розробці, тестуванні або аналітиці.

Серед інших популярних спеціалізацій для зміни можна виділити техрайтинг, Data Science та аналітику. Багато фахівців з Data Science раніше працювали розробниками, аналітиками або в суміжних сферах.

 

Як часто розробники змінюють спеціалізацію?

Незважаючи на те, що розробники рідко переходять в інші напрямки IT, 47% фахівців із досвідом понад 10 років змінювали свою спеціалізацію в межах розробки. Full Stack та Front-end спеціалісти найчастіше переходять у Back-end, тоді як Mobile розробники розширюють свої навички в різних напрямах розробки.

Тестувальники також не відстають. Тестувальники, як і розробники, здебільшого змінюють спеціалізацію в межах тестування. Manual QA фахівці часто стають Automation QA або General QA, забезпечуючи собі ширші можливості для кар'єрного зростання.

 

Висновки

Світ IT пропонує багато можливостей для розвитку кар’єри, і зміна спеціалізації є однією з них. Фахівці обирають як суміжні напрямки для логічного розвитку, так і зовсім нові сфери, шукаючи нові виклики та можливості для самореалізації.

Для отримання додаткової інформації, ви можете ознайомитися зі статтею на DOU, де детально розглядаються тенденції зміни спеціалізацій в IT.



Автор:

Редакція Академії ITSTEP

Освіта для дітей

Чи справді ще один гурток перевантажить підлітка? Що показують дослідження

Пряма відповідь: дослідження 7 723 підлітків 13–18 років (YOURLIFE, чотири країни) показало протилежне до звичного побоювання — структуровані заняття у вільний час пов'язані з меншими проблемами в користуванні технологіями, а неструктурований вільний час — навпаки, з більшими. Тобто добре організований гурток чи курс частіше знижує «хаос», ніж додає до нього.

Пряма відповідь: дослідження 7 723 підлітків 13–18 років (YOURLIFE, чотири країни) показало протилежне до звичного побоювання — структуровані заняття у вільний час пов'язані з меншими проблемами в користуванні технологіями, а неструктурований вільний час — навпаки, з більшими. Тобто добре організований гурток чи курс частіше знижує «хаос», ніж додає до нього. Що конкретно показало дослідження на 7 723 підлітках Дослідники виміряли дві виконавчі функції мозку — здатність ставити цілі та здатність стримувати імпульси — і порівняли підлітків

ШАГ логотип

Освіта для дітей

Мала Комп'ютерна Академія в Мукачеві: чому раннє знайомство дитини з IT сьогодні важливіше, ніж будь-коли

Пряма відповідь: Мала Комп'ютерна Академія в Мукачеві приймає дітей з 8 до 14 років (для молодших, 7–8 років, працює програма «Перший КРОК»), і за цей час дитина проходить не одну «ознайомчу» тему, а послідовність предметів — від перших кроків у Scratch до Python, робототехніки й 3D-моделювання. Це системна багаторічна програма, а не разовий гурток, і саме тому має сенс почати раніше, а не відкладати «на потім».

Пряма відповідь: Мала Комп'ютерна Академія в Мукачеві приймає дітей з 8 до 14 років (для молодших, 7–8 років, працює програма «Перший КРОК»), і за цей час дитина проходить не одну «ознайомчу» тему, а послідовність предметів — від перших кроків у Scratch до Python, робототехніки й 3D-моделювання. Це системна багаторічна програма, а не разовий гурток, і саме тому має сенс почати раніше, а не відкладати «на потім». Наукові дослідження (систематичний огляд 45 робіт з раннього кодування, 2014–2023) підтверджують загальний принцип, на якому побудований такий фо

ШАГ логотип

Штучний інтелект

Курси штучного інтелекту в Мукачеві для дорослих: Штучний інтелект з нуля до профі, Бізнес + ШІ та Вайб кодинг

Ринок праці в Україні зараз не скорочується, а перебудовується: попит на людей із навичками штучного інтелекту зростає в найрізноманітніших сферах — не лише серед розробників, а й серед маркетологів, аналітиків, менеджерів. Хто вміє працювати зі ШІ-інструментами вже сьогодні, отримує перевагу при пошуку роботи або зміні напряму — і саме зараз, до старту нового навчального року, зручний момент, щоб це надолужити. У філії IT STEP в Мукачеві у жовтні 2026 стартують нові групи для дорослих на курсах "Штучний інтелект з нуля", Business AI та Vibe Coding — набір відкрито вже зараз, кількість місць обмежена.

Ринок праці в Україні зараз не скорочується, а перебудовується: попит на людей із навичками штучного інтелекту зростає в найрізноманітніших сферах — не лише серед розробників, а й серед маркетологів, аналітиків, менеджерів. Хто вміє працювати зі ШІ-інструментами вже сьогодні, отримує перевагу при пошуку роботи або зміні напряму — і саме зараз, до старту нового навчального року, зручний момент, щоб це надолужити. У філії ITSTEP в Мукачеві у жовтні 2026 стартують нові групи для дорослих на курсах "Штучний інтелект з нуля", Бізнес + ШІ та Вайб кодинг 

ШАГ логотип

Освіта для дорослих

Майбутнє IT-ринку праці до 2035: професії та навички

Які IT-професії та цифрові навички будуть затребувані до 2035 року? Актуальні прогнози WEF, ЄС, Cedefop і курси ITSTEP у Мукачеві.

Майбутнє IT-ринку праці до 2035 року: які професії та навички будуть потрібні ІТ-ринок не зникає через розвиток штучного інтелекту, але швидко змінюється. Автоматизація скорочує кількість рутинних завдань, водночас створюючи попит на фахівців, які вміють розробляти цифрові продукти, працювати з даними, використовувати AI, захищати інформацію та розв’язувати реальні бізнес-завдання. За прогнозом Всесвітнього економічного форуму, до 2030 року глобальні зміни можуть створити близько 170 мільйонів нових робочих місць і витіснити приблизно 92 мі

ШАГ логотип

Цей сайт використовує Cookies

Політика конфіденційності